2021年国庆节哪三天是3倍工资呢?国庆三倍工资如何计算?
2021-09-30 10:40 互联网

  明天就是国庆节了,今年的国庆节有什么不同吗,其实和跟往年一样,是休息7天,而在这7天没放假的是要进行三倍及双倍工资发放的,那2021国庆三倍工资是哪几天?具体怎么算?附三倍工资时间表!

  一、2021国庆三倍工资是哪几天?

  2021国庆三倍工资具体是10月1日(星期五)、10月2日(星期六)、10月3日(星期七)这三天。因为根据国家安排国庆节法定节假日是10月1日(星期五)、10月2日(星期六)、10月3日(星期七)这三天,其余时间都是通过周末时间和9月26日(星期日)和10月9日(星期六)调休而来的。用人单位安排劳动者加班工作,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。

  1.国庆三倍工资时间表:10月1日(星期五)、10月2日(星期六)、10月3日(星期七)。

  2.国庆两倍工资时间表:10月4日(星期一)、10月5日(星期二)、10月6日(星期三)、10月7日(星期四)。

  二、2021国庆三倍工资具体怎么算?

  国庆节7天放假加班薪资计算方式如下:

  1.10月1日-3日三倍薪资计算方法:月工资基数÷21.75天÷8×加班小时数×300%。需要注意的是这3天加班不能用补休来替代加班工资,必须发放3倍工资。

  2.10月4日-10月7日双倍薪资计算方法:月工资基数÷21.75天÷8×加班小时数×200%。需要注意的是这4天加班应先安排补休,不能安排补休的应按不低于工资的200%支付加班工资报酬。

  3.计算公式:

  根据《劳动法》第四十四条和劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,加班费按下列方式计算:

  (1)工作日加班:小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准×(月薪天数21.75×8小时)×150%;

  (2)休息日加班:小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准×(月薪天数21.75×8小时)×200%;

  (3)法定节假日:小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准×(月薪天数21.75×8小时)×300%。

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